Oana Portar a raspuns:
- daca angajatorul trebuie sa ia masura salariala
Buna dimineata
Recent, un angajat a fost sanc?ionat disciplinar cu reducerea salariului cu 5%.
Salariatul a contestat Decizia de sanctionare si a cerut suspendarea aplicarii sanctiunii pana la... [Citeste mai mult]
Publicat la 15 Sep. 2022 in: 7 raspunsuri
Oana Portar a raspuns:
Angajatul trebuie sa respecte sau sa faca ce crede ca este corect ?
Buna dimineata. In urma unui contol de audit al institutiei noastre s-a depus un Raport de control. Contabilul sef spune ca sunt greseli si s-au impus niste masuri nelegale. Raportul nu a fost... [Citeste mai mult]
Publicat la 15 Sep. 2022 in: 12 raspunsuri
Oana Portar a raspuns:
Trebuie sa fie comunicate si angajatului ?
Buna dimineata. Recent a avut loc un control al auditului si al Curtii de Conturi. Institutia noastra publica a primit Note si Fise. 1. - Aceste inscrisuri si Rapoartele de control - trebuiesc sa . -... [Citeste mai mult]
Publicat la 15 Sep. 2022 in: 4 raspunsuri
Oana Portar a raspuns:
Functiile , studiile , salariile, baza legala, etc. - cum este corect si legal ?
Buna ziua
Va rugam frumos sa ne dati un sfat cum trebuie procedat corect in urmatorul caz:
- potrivit art.33 din Leg.153/2017 - institutiile publice au obligatia sa afiseze de ori pe an pe... [Citeste mai mult]
Publicat la 14 Sep. 2022 in: 10 raspunsuri
Oana Portar a raspuns:
Care este legalitatea si procedura ?
Buna ziua. Va rugam frumos sa ne dati cateva sfaturi cum sa procedam.
Un angajat inceteaza CIM. Colegul de la RU a calculat concediul de odihna si voucherele de vacanta. Care este procedura si... [Citeste mai mult]
Publicat la 13 Sep. 2022 in: 16 raspunsuri
Oana Portar a raspuns:
Daca este numit contabil sef interimar, ce drepturi si obligatii exista?
Buna dimineata !
Contabilul sef a iesit la pensie de drept.
Institutia noastra publica a ramas fara contabil sef pana la ocuparea prin concurs a postului.
Pana atunci, directorul poate numi pe... [Citeste mai mult]
Publicat la 12 Sep. 2022 in: 2 raspunsuri
Oana Portar a raspuns:
- acum se mai poate corecta si cum ?
Buna ziua !
Va cerem ajutorul cu privire la urmatoarea problema:
- recent, in institutia noastra a intrat in vigoare noul Contract Colectiv de Munca /CCM
- cativa salariati sunt nemultumiti ca in... [Citeste mai mult]
Publicat la 06 Sep. 2022 in: 7 raspunsuri
Oana Portar a raspuns:
- ce inseamna ca se majoreaza cu 1/4 din diferenta dintre salariul de baza, prevazut de Legea-cadru nr. 153/2017, cu modificarile si completarile ulterioare, pentru anul 2022 si cel din luna decembrie 2021 ?
Buna ziua.
Va rugam frumos sa ne lămuriti cum se calculeaza această majorare de salariu.
De exemplu, daca salariul /dec.2021 = 2.358 lei,
iar salariul /2.022 = 2.778 lei,
atunci rezulta o... [Citeste mai mult]
Publicat la 05 Sep. 2022 in: 2 raspunsuri
Oana Portar a raspuns:
- vrea sa dea in judecata + sa ceara despagubiri
Buna ziua.
In sedinta de azi, s-a discutat majorarea salariala din 01.09.2022.
Juristul nostru a spus ca vrea sa dea in judecata grupul USR care a blocat ca majorarea sa se faca din... [Citeste mai mult]
Publicat la 02 Sep. 2022 in: 2 raspunsuri
Oana Portar a raspuns:
Se poate negocia, stabili si plati diferit angajatii ? - este discriminare ?
- este o problema daca se negociaza, iar directorul decide asa ? :
Buna ziua
Este vorba despre negocierea Contractului colectiv - CCM- la nivel de institutie pubica, cu personal... [Citeste mai mult]
Publicat la 02 Sep. 2022 in: 5 raspunsuri