Buna seara. Un salariat angajat la 01 09. a avut un accident de munca.
El pana in luna mai a lucrat la alta societate, nemai lucrand in perioada iunie - august.
Baza de calcul pentru concediul medical ar fi sa cer o adeverinta cu venitul din ultimile sase luni de unde a lucrat ?
Adica :
Decembrie 2013
Ianuarie 2014
februarie
martie
aprilie
mai
Va multumesc
El pana in luna mai a lucrat la alta societate, nemai lucrand in perioada iunie - august.
Baza de calcul pentru concediul medical ar fi sa cer o adeverinta cu venitul din ultimile sase luni de unde a lucrat ?
Adica :
Decembrie 2013
Ianuarie 2014
februarie
martie
aprilie
mai
Va multumesc
Adaugata in
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubContabilitate.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "E-DECONT. E-FACTURA. E-TRANSPORT. Studii de caz si noutati legislative"!
Newsletter-ul ClubContabilitate.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "E-DECONT. E-FACTURA. E-TRANSPORT. Studii de caz si noutati legislative"!
1 raspuns
Consultant Adrian Condurache
Raspunsuri la intrebarea
la 19 Nov. 2014
Baza de calcul pentru concediul medical se face in functie de ultimele 6 luni. Daca angajatul nu are decat ultima luna lucrata in ultimele 6 luni se calculeaza media zilnica in functie de aceasta, urmand a se aplica procentul in functie de codul specificat.