Email RSS Facebook
Esti membru? Logheaza-te aici.
Nu aveti cont? Inscrie-te gratuit
x Intra in ClubContabilitate.ro

ANAF si MFPCodul de procedura fiscalaCodul fiscalDeclaratii si FormulareLegea ContabilitatiiMonografii contabileStudii de cazTVA

calcul poprire angajat cu timp partial

pentru un angajat cu timp partial 2 ore/zi si salar brut de 500 lei am considerat ca venitul ce poate fi urmarit este partea ce depaseste 1/2 din cuantumul salariului minim net pe economie deci 393 lei
(785/2) si am retinut suma de 107 le(500-393).Este corect?
Adaugata in   Studii de caz

3 raspunsuri


la 21 Apr. 2016
Procentul maxim pentru poprire este stabilit legal pentru toate veniturile inregistrate de persoana respectiva. Daca are contract cu firma dumneavoastra pe 2 ore nu are relevanta ci faptul ca valoarea care se poate popri se aplica pe venitul realizat.
Voteaza raspuns 0 Apreciez acest raspuns 1 Nemultumit de acest raspuns
Raspunde
la 22 Apr. 2016
"Valoarea care se poate popri se aplica pe venitul realizat"? (3) Veniturile din muncă sau orice alte sume ce se plătesc periodic debitorului și sunt destinate asigurării mijloacelor de existență ale acestuia, în cazul în care sunt mai mici decât cuantumul salariului minim net pe economie, pot fi urmărite numai asupra părții ce depășește jumătate din acest cuantum.Art.729 cod procedura civila
Voteaza raspuns 0 Apreciez acest raspuns 0 Nemultumit de acest raspuns
Raspunde
la 22 Apr. 2016
Corect. I se poate opri doar jumatate, dar pentru toate retinerile salariale, care pot fi din mai multe popriri, alocatii de intretinere sau obligatii catre firma.
Voteaza raspuns 0 Apreciez acest raspuns 0 Nemultumit de acest raspuns
Raspunde
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubContabilitate.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

x