Angajatii unei I.I.sunt inregistrati in Revisal? Pentru acestia se platesc si contributii in afara de cele aferente salariului? Sunt la fel ca si pentru angajatii unui S.R.L?
Adaugata in
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubContabilitate.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "E-DECONT. E-FACTURA. E-TRANSPORT. Studii de caz si noutati legislative"!
Newsletter-ul ClubContabilitate.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "E-DECONT. E-FACTURA. E-TRANSPORT. Studii de caz si noutati legislative"!
2 raspunsuri
Expert Marina- Alexandra Cruciu
Raspunsuri la intrebarea
la 11 Feb. 2013
Buna ziua,
Daca intreprinderea individuala are dreptul sa angajeze salariati, atunci aceasta se comporta ca si un SRL. Adica, trebuie sa inregistreze contractele de munca in Revisal, sa plateasca contributiile aferente contractelor de munca si sa depuna declaratia 112.
User Cristina Lidia Sas
Raspunsuri la intrebarea
la 11 Feb. 2013
Da, se inregistreaza in REVISAL, au aceeasi calitate (de salariat) ca si persoanele angajate intr-un SRL.
Numai bine!