Buna ziua,
Va rog sa ma lamuriti cu urmatoarea problema: lucrez la o primarie, sunt functionar public, sunt incadrata din 2009 cu un salariu de incadrare de 658 lei si un spor de vechime de 15%. In urma cresterii salariului minim la 705 lei si acum la 750 lei, mie nu mi s-a modificat salariul ramanand tot pe 658 lei. Este corect? Sau trebuia sa mi se mareasca la 705 lei la care se aplica sporul de vechime de 15%?
Va multumesc!
Va rog sa ma lamuriti cu urmatoarea problema: lucrez la o primarie, sunt functionar public, sunt incadrata din 2009 cu un salariu de incadrare de 658 lei si un spor de vechime de 15%. In urma cresterii salariului minim la 705 lei si acum la 750 lei, mie nu mi s-a modificat salariul ramanand tot pe 658 lei. Este corect? Sau trebuia sa mi se mareasca la 705 lei la care se aplica sporul de vechime de 15%?
Va multumesc!
Adaugata in
1 raspuns
Expert Marina- Alexandra Cruciu
Raspunsuri la intrebarea
la 20 Feb. 2013
Buna ziua,
Conform legislatiei in vigoare salariul minim brut pe tara pentru anul 2011 a fost 670 ron, pentru anul 2012 a fost 700 ron, iar de la 1 februarie 2013 este 750 ron.
Tinand cont de toate acestea, parerea mea este ca trebuia sa va fie modificat salariul de incadrare conform prevederilor legale de la momentul respectiv si la acesta sa va aplice sporul de vechime de 15%.